MEMORIA INSTITUCIONAL 2022 10 Asimismo, fusionamos los concursos Protagonistas de la Minería del Bicentenario y la Onza de Oro, con el fin de generar un espacio que reconozca a los jóvenes que difunden a través de las redes sociales el real impacto de la minería. En lo que corresponde a las conferencias virtuales de los Encuentros Mineros, logramos desarrollar 36 exposiciones, las mismas que congregaron cerca de 9 mil participantes, entre profesionales y líderes estudiantiles. Adicionalmente, se fortalecieron los programas de mentoring y coaching, lo que ha permitido que —con cerca de 300 participantes, de los cuales 28% fueron mujeres— cada vez más jóvenes reciban un asesoramiento de alto nivel. En el mes de junio, renovamos el convenio de colaboración con el Patronato del Parque de Las Leyendas – Felipe Benavides Barreda (Patpal), para extender por tres años la concesión para el funcionamiento de la Mina modelo Jorge Vargas Fernández. En 2022, celebramos los 40 años de su funcionamiento, premiando al niño con el que se alcanzaron 11 millones de visitas y ratificando nuestro compromiso con la mejora continua de la mencionada instalación y la actualización de los temas que en ella se exponen. En cuanto a las actividades relacionadas con nuestros asociados activos y sénior, al cierre del 2022 en el IIMP atendíamos a 5 mil asociados: 54% activos, 44% estudiantes y 2% entre honorarios y vitalicios. A través de nuestras seccionales de Áncash, Arequipa, Cusco, Ica, La Libertad, Moquegua, Pasco, Piura y Puno, continuamos produciendo diferentes actividades descentralizadas que se tradujeron en 46 conferencias virtuales, las cuales congregaron a cerca de 6,500 participantes. En lo que respecta a programas de actualización, logramos que más de 600 profesionales asistieran a 19 cursos impartidos de manera virtual, en los cuales se abordaron temas de perforación, costos, planes de minado, machine learning, medio ambiente y comercialización y evaluación de proyectos, entre otros. Igualmente, con el objetivo de contribuir al relacionamiento de los profesionales jóvenes y los más experimentados, continuamos desarrollando el Programa de soporte intergeneracional, en cuya quinta versión intervinieron más de 60 asociados. Cabe indicar también que la especial condición de gratuidad asignada a los asociados sénior promovió una amplia participación de los mismos en PERUMIN 35. Es asimismo de resaltar la participación de los asociados sénior en las reuniones de los Diálogos Mineros en la sala VIP, donde fueron analizados diferentes temas sobre la base de la experiencia de estos expertos, se compartieron recuerdos y se estrecharon lazos de confraternidad. CARTA DEL PRESIDENTE
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